EUDE Business School repasa un año lleno de retos, logros y progreso

En 2020, la pandemia de covid-19 puso el mundo patas arriba, todos tuvimos que adaptarnos a una nueva situación, difícil y llena de retos. Para EUDE Business School supuso establecer la modalidad de teletrabajo para sus equipos de trabajo y adaptar la formación presencial al modelo online, en un formato virtual e híbrido que permitiese a los alumnos seguir con su formación. Pese a todas las dificultades, y gracias al trabajo de toda la escuela y al esfuerzo y dedicación de los alumnos, EUDE mantuvo su actividad, recuperó la presencialidad y siguió siendo un referente como escuela de negocios.

 

2021: un año lleno de retos, logros y progreso

 

Este 2021, y aún con  la pandemia presente, EUDE Business School ha continuado su apuesta por brindar una formación de calidad en todas las áreas, ampliando su formación online y presencial, y a su vez,  consolidando sus alianzas internacionales con empresas e instituciones de primer nivel.

 

Durante este año, la escuela ha recibido a más de 400 alumnos presenciales, pudiendo celebrar sus correspondientes Actos de Bienvenida y Actos de clausura, cumpliendo con todos los protocolos de seguridad. Se han podido impartir más de 60 actividades entre seminarios y charlas presenciales, webinars y visitas virtuales a empresas. 

 

En cuanto a la formación online, la pandemia supuso todo un reto para dar soporte a todos los alumnos y seguir manteniendo la misma calidad académica. La plataforma virtual de EUDE Business School se ha ido modernizando y adaptando a las demandas del mercado, siendo reconocida como caso de éxito por el Innovatión Summit de Open LMS. Este 2021, ha dado soporte a más de 5.000 alumnos virtuales que han podido cursar sus máster y disponer de clases en directos (SPV), masterclass, webinars, entre otras herramientas.

 

Acuerdos internacionales con universidades e instituciones 

 

EUDE Business School sigue manteniendo una apuesta firme por establecer convenios de colaboración y alianzas académicas con universidades, instituciones y grandes empresas con el fin de ofrecer las mejores oportunidades formativas y laborales.

 

Este 2021, la Escuela Europea de Dirección y Empresa (EUDE) y la Universidad Complutense de Madrid (UCM) han establecido una sólida alianza con dos grandes vertientes: institucional y académica. La Universidad Complutense de Madrid es un aliado estratégico que brinda y aporta a la escuela de negocios EUDE su calidad académica, su experiencia y su liderazgo como una de las mejores universidades del mundo.

 

Por otro lado, EUDE y la Universidad Católica de Santiago de Guayaquil (UCSG) han desarrollado durante este año un proyecto para implantar tres programas de posgrado en línea conjuntamente. Recientemente han sido aprobados por el Consejo de Educación Superior de Ecuador (RPC-SO-12-No.342-2021) y registrados antes la SENESCYT. El pasado mes de noviembre, dio inicio la primera convocatoria de la Maestría en Administración de Empresas (MAE). 

 

Rankings y reconocimientos 

 

Por séptimo año consecutivo EUDE Business School ha sido nombrada como una de las mejores Escuelas de Negocios de habla hispana por el Ranking FSO 2021 de Hamilton.  Este reconocimiento año tras año en el ranking no es algo casual. Gracias a su apuesta por la innovación tecnológica, su calidad, servicio y el compromiso por ofrecer una educación de referencia, han convertido a EUDE en una de las escuelas de negocios con más prestigio, superando a importantes instituciones y universidades a nivel internacional

 

Además, este 2021 la calidad académica de EUDE Business School ha vuelto a ser reconocida por empresas de prestigio como la compañía Emermédica y la compañía Coca-Cola FEMSA.  La institución y los programas de EUDE siguen obteniendo el aval y reconocimiento de grandes firmas empresariales,  este último se suma al de otras instituciones como la Cámara de Comercio de Quito al Master en Comercio Internacional,  la compañía internacional GINGroup a nuestro Máster en Recursos Humanos, Dirección y Gestión de Personas y el portal de empleo Ticjob al programa de Ciberseguridad.

 

Desde EUDE Business School esperamos que el próximo 2022 sea un año prometedor, en el que seguir cumpliendo metas, ampliar alianzas y seguir manteniendo una excelente calidad académica y una experiencia única para nuestros alumnos.

 

Aquí un pequeño vídeo resumen de este 2021 

EUDE y Cepsa despiden el ciclo de conferencias “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”

Este 1 de diciembre hemos finalizado en EUDE Business School con nuestro ciclo de conferencias “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”, impartido por el profesional Jesús Briones Delgado, Human Resources Business Partner de CEPSA.

 

Esta semana en EUDE Business School hemos cerrado con broche de oro la tercera sesión de nuestro ciclo de conferencias: “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”. Un conjunto de tres jornadas en las que nuestros alumnos han podido profundizar y reflexionar sobre el impacto que la transformación digital tiene en diversos aspectos dentro de la organizaciones.

 

Como en las dos primeras ponencias, Jesús Briones Delgado, Human Resources Business Partner de CEPSA, fue el encargado de compartir sus conocimientos y experiencias con nosotros. Despidió el ciclo con un análisis profundo sobre cómo la tecnología y el nuevo entorno en el que nos encontramos está afectando al empleo, los diferentes contratos de trabajo, y la forma de entender el mercado laboral.

 

“Hay un dato muy importante y es que el 40% de los empleados en Europa, no tiene un contrato full-time. Es decir, poseen una forma de trabajo diferente a la tipología que hemos conocido hasta ahora. Ahora vamos a tener que vivir un equilibrio entre la flexibilidad y la seguridad, y nos vamos a tener que acostumbrar cada vez más a la figura del trabajo autónomo” explicaba Jesús Briones. 

 

La cuarta revolución tecnológica que estamos viviendo puede generar mucho empleo, sin embargo, hoy en día no tenemos la certeza de hasta qué punto puede influir en el mercado laboral. “Soy partidario de que este momento tecnológico que estamos viviendo puede generar mucho más empleo, pero tenemos que ser conscientes ya que se estima que para 2025 las máquinas desempeñarán casi la mitad de los trabajos, según Foro Económico Mundial. En el caso de España, se podrán generar 220.000 empleos en 2030 si superamos la brecha digital laboral” afirmaba el profesional.

 

Por último, otro de los aspectos fundamentales que se abordaron durante la sesión fue el tema de la automatización, ¿hasta qué punto la automatización conlleva una sustitución de trabajos?, fue la pregunta que planteó el ponente. La robótica no siempre conlleva una sustitución de trabajos sino una distribución de tareas en las que los robots complementan y aumentan la labor del humano, realizando actividades rutinarias y posiblemente más peligrosas.

 

“El impacto que la automatización efectúa sobre el trabajo depende fundamentalmente de cómo nos reinventemos y de la recualificación. Tenemos que ser todos conscientes de que a más formación menos impacto y viceversa. Sin embargo, existe un reciente desajuste entre oferta y demanda de trabajo que evidencia una brecha formativa preocupante” comentaba el ponente. 

 

Desde nuestra institución, queremos dar las gracias a Jesús Briones y a Cepsa por estas tres jornadas, y por crear un espacio donde nuestros alumnos han podido profundizar sobre cómo la tecnología impacta en las organizaciones y la gestión del talento. Esperamos que este haya sido el inicio de una estrecha relación de colaboración, y podamos contar con él en futuras ocasiones.

 

Vídeo completo 3ª sesión: “Gestión del cambio para el éxito de la Transformación Digital” 

#LiveBusinessTalks | Hablamos de multicanalidad junto a Estefanía Borberg, Directora de estrategia de VMLY&ampR COMMERCE

Este 29 de noviembre tuvimos en EUDE Business School una sesión muy especial junto a Estefanía Borberg, Directora de estrategia de VMLY&R COMMERCE. 

 

Dentro de las actividades organizadas por el departamento de Atención al Alumno de EUDE Business School, ayer 29 de noviembre tuvimos la oportunidad de vivir una jornada muy especial junto a Estefanía Borberg, Directora de estrategia de VMLY&R COMMERCE. Un sesión donde conocimos de primera mano cómo se ha producido la evolución de la multicanalidad hacia la omnicanalidad, y cómo trabajarlo adecuadamente a través del Customer Experience. 

 

“Desde 2013 se viene tratando que los usuarios tengan una experiencia integrada por las marcas. Si las empresas están presentes en distintas plataformas, la empresa consigue generar un mayor reconocimiento de marca, aumentar la fidelidad del cliente y proporcionar un valor añadido”. 

 

La omnicanalidad trabaja una experiencia de compra flexible y coherente, independientemente del canal que el cliente utilice. Hace posible que el cliente inicie una conversación a través de un medio y la continúe en otra plataforma en el mismo punto donde la dejó. Mientras que por su parte, con la multinacalidad el propósito de la estrategia es llegar a los clientes a través de diferentes medios, además, cada canal tiene un objetivo independiente a los otros canales y las promociones y servicios son diferentes.

 

“Cuando trabajamos la omnicanalidad debemos hacerlo cuando nuestros clientes usen canales digitales y offline de forma indiscriminada, según les convenga. Y cuando tenemos el mismo mix de productos en todos los canales para el mismo target de cliente” explicaba Estefanía. 

 

Otro de los aspectos que se destacó durante la sesión fue el Customer Journey, una herramienta fundamental para conocer al target “para que el Customer Journey funcione, todo debe estar estudiado en marketing. A la hora de crear una estrategia basada en la multicanalidad tenemos que dejar de hablar de journeys y hablar de patrones de interacción con las categorías y marcas” comentaba la profesional.

 

Sin duda alguna, fue una gran actividad dentro del amplio calendario de actividades que tenemos en EUDE. Desde nuestra institución, esperamos contar con la profesionalidad y trabajo de Estefanía Borberg en futuras ocasiones.

 

Vídeo completo Construyendo Marcas Omnicanal “Donde la línea entre lo digital y lo offline desaparece”

Continuamos con éxito el ciclo de conferencias “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”

Durante tres jornadas EUDE Business School está impartiendo el ciclo de conferencias “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”. Un espacio para profundizar sobre cómo la tecnología impacta en las organizaciones y la gestión del talento. 

 

Este miércoles 24 de noviembre, hemos continuado en EUDE Business School nuestro ciclo de conferencias “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital” que se prolongará durante una jornada más, el próximo 1 de diciembre. Este conjunto de sesiones se ha creado para que todos nuestros alumnos puedan profundizar y reflexionar sobre cómo la transformación digital está impactando directamente en varios aspectos dentro de las organizaciones y cómo se debe gestionar de manera interna.

 

Jesús Briones Delgado, Human Resources Business Partner de CEPSA, es el profesional encargado de impartir estas conferencias. Licenciado en Filosofía, Ciencias del Trabajo y Doctor en Problemas Contemporáneos de las Ciencias de la Información. Cuenta con más de 20 años de experiencia profesional, y posee un alto conocimiento del negocio, de las estrategias, de los objetivos, las políticas, procedimientos y metodologías de recursos humanos.

 

Durante esta jornada, Jesús se centró en la necesidad de mejorar nuestras competencias digitales y preparar al equipo humano de las compañías para estar preparados ante los cambios y los retos. Por ejemplo, la flexibilidad y adaptación al cambio, la resiliencia, competencias digitales, entre otras. 

 

También recalco la importancia del papel del líder dentro de la organización. Sin un buen liderazgo que sea flexible, empático y colaborativo, llevar a cabo un buen proceso de transformación digital dentro de la empresa será complicado y puede resultar un fracaso. “Por ello, el líder debe ser capaz de generar confianza y seguridad en su equipo y ser un transmisor de ilusión” comentaba Jesús.

 

La próxima semana continuaremos con este ciclo, el día 1 de noviembre tendrá lugar la 3º y última sesión donde analizaremos la necesidad ética en la gestión de los datos en este entorno digital. Además los asistentes podrán resolver sus dudas y hacer comentarios sobre el ciclo completo.

 

¡Inscríbete aquí!

 

Vídeo completo 2ª sesión “Gestión del cambio para el éxito de la transformación digital”

La certificación en “Habilidades Directivas en la era Digital” finaliza con éxito y en formato de doble sesión 

Durante tres jornadas EUDE Business School ha impartido una Certificación en “Habilidades Directivas en la era Digital” para empresas aliadas de Colombia como Avianca, Colsubsidio, Fondo Presente, FedeJhonson, Claro, entre otras. 

 

El pasado 11 de noviembre, finalizamos la Certificación “Habilidades Directivas en la era Digital” que se ha llevado a cabo durante 3 intensan jornadas, con una sesión doble en la que hablamos de cultura e innovación digital y storytelling junto a Carlos Viera, director de EUDE Digital y Patricia González de la calle, Marketing & Strategy en Barrabés.biz.

 

Esta Certificación se ha creado para ofrecer a los partners en Colombia de EUDE Business School el acceso a las últimas tendencias empresariales dentro del ámbito digital.

 

Como en las dos pasadas sesiones, más de 200 asistentes estuvieron conectados a la sesión y conocieron de primera mano la importancia de conocer las últimas tendencias digitales, saber aplicarlas a nuestro negocio y aprender a satisfacer las necesidades de nuestros clientes actuales y potenciales. 

 

Para cerrar esta Certificación, celebramos una sesión doble con dos ponentes de gran nivel que durante dos horas transmitieron sus conocimientos y experiencias a los asistentes. Por un lado hablando de “Cultura e Innovación ” con Carlos Viera Estarás, Director de EUDE Digital. Quien hizo un repaso sobre las tendencias y cambios digitales que hemos vivido durante los últimos años, la importancia de la adaptación en las empresas y de contar con un equipo formado y preparado para afrontar los cambios. “El objetivo empresarial es estar en forma para cambiar cuándo el entorno nos lo demande”. 

 

La segunda parte de la sesión sobre Storytelling estuvo a cargo de Patricia González de la calle, Marketing & Strategy en Barrabés.biz. A través de una presentación muy amena con vídeos y ejemplos ilustrativos Patricia informó a los asistentes de la importancia de emplear el storytelling dentro de la estrategia de marketing y de marca y las distintas fórmulas para conseguirlo.

 

Certificación “Habilidades Directivas en la era Digital”

 

Sin duda alguna, la Certificación en “Habilidades Directivas en la era Digital”, ha sido un encuentro sin precedentes. Todos los asistentes han teniendo la oportunidad de disfrutar de un espacio de networking, conocer las experiencias de ponentes de gran nivel, y adquirir todos los conocimientos y habilidades necesarias que deben presentar los profesionales de hoy en día.

 

Además, la participación de más de 12 empresas de primer nivel de Colombia como Carvajal, Claro, CocaCola Femsa, Fondeargos, Cencosud, Colsubdisio, entre muchas otras, hacen de este evento un punto de unión empresarial en todo el país andino. Posicionando a EUDE Business School como escuela de referencia en toda la región, siempre apostando por facilitar el acceso a una formación de calidad orientada a las últimas tendencias educativas. 

 

Accede aquí al vídeo de la sesión completa

EUDE despide en una ceremonia inolvidable a su promoción octubre 2020-2021

Una vez más EUDE Business School cierra con broche de oro el Acto de Clausura de la Promoción Octubre 2020-2021. Contó con la presencia de más de 500 personas, quienes de manera presencial y virtual disfrutaron de una hermosa ceremonia con muchas sorpresas. 

 

El pasado 12 de noviembre, se llevo a cabo la esperada ceremonia de graduación de EUDE Business School, donde los alumnos de los programas presenciales y online de MBA, Máster en Marketing y Dirección Comercial, Comercio Internacional, Recursos Humanos, Marketing Digital, Logística Internacional y Supply Chain Management, Finanzas y Dirección Financiera, Dirección de Empresas y Gestión de Proyectos, y Finanzas y Mercados Financieros, recibieron su respectivo título de Máster. Además, algunos de ellos fueron sorprendidos con reconocimientos a mejor expediente académico y mejores trabajos de final de Máster.

 

El acto comenzó a las seis de la tarde, en los vanguardistas cines Kinépolis, y contó con la presencia del director académico de EUDE Business School, D. Juan Díaz del Río Jaúdenes; la directora de coordinación académica y elearning, Dª Sara Lorenzo Nogueira; el invitado de honor D. Antonio Moreno, director general para Europa Central y del Este de Alstom; además, de todos los directores de máster, miembros del equipo docente y los invitados. 

 

El Director de Académico, D. Juan Díaz del Río Jaúdenes, dio inicio a la jornada agradeciendo a los profesores su labor dentro de la escuela, y a los alumnos por haber elegido EUDE para impulsar su carrera profesional. Como parte de su discurso, felicitó a todos los graduados, y mencionó la importancia del apoyo, y esfuerzo personal y familiar que ha hecho posible que hayan podido cursar un programa de posgrado. Además, hizo especial hincapié en todos aquellos familiares que por las circunstancias actuales, no pudieron asistir a la ceremonia de manera presencial y tuvieron que ver la retransmisión en streaming desde sus casas.

 

“Estimados alumnos es para mí un honor dirigirme a todos vosotros en un día tan deseado por todos vosotros. Mi más sincera enhorabuena de parte de todo EUDE. No ha sido una año fácil para ninguno de nosotros, pero aquí estamos celebrando y dando por finalizada esta importante etapa profesional”

 

Juan Díaz del Río

D. Juan Díaz del Río Jaúdenes durante su discurso en el Acto de Graduación

 

El invitado de honor fue D. Antonio Moreno, director general para Europa Central y del Este de Alstom. Durante su intervención en el acto transmitió un mensaje de felicitación para todos los alumnos, y para EUDE que este año celebra su 25 aniversario, “hoy en un día de felicidad y celebración para todos ustedes. Un día de reconocimiento por todo el trabajo que habéis estado haciendo durante todo el curso. También de agradecimiento para todos aquellos profesionales que les han ayudado a formarse” decía el invitado de honor. 

 

D. Antonio Moreno apoyando a todos los graduados 

 

Tras los emotivos discursos se entregaron los títulos a los egresados, acompañados de la actuación del dúo de cuerda “String Bits”. A continuación, la dirección académica nombró a los 3 mejores Proyectos de Fin de Máster, de todos ellos destacó en primer lugar: 

 

FÖX Renovables, formado por los alumnos:

 

Además, dieron un reconocimiento especial a los mejores Expedientes Académicos:

 

Por primera vez, en una graduación, desde EUDE Emprende se quiso hacer una Mención de Honor al mejor proyecto de emprendimiento 2021. El seleccionado fue: A tiempo!. Su creadora Legna Bullaín, alumna de MBA, estaba muy agradecida por este reconocimiento “para mí es todo un honor ser la primera alumna que recibe esta mención por parte de EUDE Emprende. Espero que mis conocimientos, pasión y perseverancia hagan que este proyecto llegue muy lejos”. 

 

Legna Bullaín

Legna Bullaín recibiendo la Mención de Honor de EUDE Emprende

 

Como representante de los alumnos de modalidad presencial habló Dª. Andrea Wong, MBA y Marketing Digital, quien durante un discurso motivador agradeció a la escuela todas las oportunidades que les ha brindado a lo largo de este curso, y cómo supone un punto muy importante en el ámbito profesional “entramos como una promoción que quería especializarse en diferentes áreas, y hemos salido con mucho más que eso. Aquí estamos hoy recibiendo un título que significa esfuerzo, compromiso, retos y que se convierte en un paso muy importante en nuestra carrera profesional”. 

 

D. Juan Andrés Cirerol, alumno del Máster de Finanzas y Mercados Financieros y representante de los alumnos de la modalidad online trasladó un emotivo mensaje de agradecimiento a la escuela y a todos los asistentes “me gustaría empezar dando un agradecimiento por la oportunidad de ser representante de los alumnos online, me siento honrado de transmitir este mensaje a tantos profesionales que se esfuerzan por mejorar constantemente. Probablemente uno de los trabajos más retadores de este máster haya sido escribir este discurso, pues es complicado encontrar las palabras adecuadas para transmitir la emoción que este día significa”. 

 

Por último, D. Juan Díaz del Río Jaúdenes, volvió a tomar la palabra para clausurar este gran acto, dando nuevamente la enhorabuena a los graduados y deseándoles lo mejor en su futuros proyectos. Como colofón final del evento, todos los asistentes pudieron disfrutar de un cóctel de despedida mientras escuchaban  la magnífica actuación del artista Ángel Boti.